Assalamu'alaikum wr wb..
Alhamdulillah pa kabar semua? Semoga rahmat Allah tercurah untuk kita semua.. Cukup lama rumah ini vakum.. Begitu banyak hal yang terlewat tanpa tercatat..
Akhir tahun lalu (2012) kali pertama untuk mengalami sendiri kondisi ruwet bin ajib 'Penumpukan SPM'. Kejadian berulang yang sepertinya belum mampu terselesaikan dan tak cukup hanya niat baik dari kantor pusat kami yang memberi banyak kelonggaran secara aturan.
Hemm.. Dan di akhir tahun itu pula, saat lagi penuh-penuhnya antrian, muncullah aturan yang punya filosofi agar kejadian yang berulang bak lingkaran setan itu bisa dituntaskan, yup itulah PMK-190/PMK.05/2012. Kewenang satker diperbesar, prosedur lebih diperingkas. Semua itu akan lebih bertaji tentunya jika didukung dengan perubahan mindset untuk mengemban amanah dengan kesadaran mempertanggungjawabkan di dunia dan akhirat. Berat kan!. Semoga perubahan mindset itu segera terjadi di setiap lini.
Januari - Februari masa adaptasi buat satker untuk memahami pertambahan tupoksinya. Masih ada beberapa kendala yang ditemui di awal tahun ini terutama terkait dengan aplikasi pendukung.. Alhamdulillahnya untuk penerapan aturan ini di kantor mah lebih mudah.
Ups.. ini salah satu hal yang berubah secara signifikan :
- KPA bersifat ex-officio alias melekat pada jabatan. Pejabat Perbendaharaan itu penunjukannya tidak terikat periode satu tahun anggaran.
- Pagu untuk permintaan UP, sekarang udah ga pake persentase ya kakak. Trus juga nilai nominal untuk pembayaran UP untuk satu rekanan di perbesar yang mana sejalan dengan Peraturan Presiden no. 70/2012..
- Kewenangan pengujian di satker ditambah terutama yang menjadi tugas PPSPM (pengujian sampe dengan 6 digit diserahkan ke satker). Kantor kami mah cukup uji 2 digit aja. Tentunya berimbas pada sangat berkurangnya kelengkapan dokumen yang musti dibawa.. :)..
- Yang lain bisa dibaca kelanjutannya di aturannya ya.. ^__^
Masih menunggu SOP baru nih untuk seksi baru..
Tidak ada komentar:
Posting Komentar